Vivere il nostro Codice

Caro collega,

ti diamo il benvenuto all’ultima versione aggiornata del Codice di Condotta di JTI, ora facilmente accessibile online e via dispositivo mobile.

Il Codice ha un significato differente per ognuno di noi. Per qualcuno, è una descrizione della nostra identità aziendale e degli standard etici che ci impegniamo a rispettare. Per altri, è una guida che aiuta a decidere cosa fare in qualsiasi situazione. Per me, è anche un promemoria del motivo per cui sono fiero di lavorare per JTI da oltre 35 anni.

Essenzialmente, il Codice delinea il nostro impegno in quattro aree chiave: le nostre persone, i nostri prodotti, la nostra integrità commerciale e il nostro ruolo all’interno della società. Descrive che cosa ci si aspetta da ognuno di noi, indipendentemente dalla posizione ricoperta all’interno dell'azienda, dalla funzione o dal mercato. In situazioni poco chiare, Your Guide potrà aiutarti a prendere delle decisioni con la certezza di aver agito nel modo più corretto.

Vorrei incoraggiare i Line Manager a dare l’esempio e a promuovere comportamenti eticamente corretti all’interno dei loro team. Mi aspetto che creino degli ambienti di lavoro capaci di favorire la comprensione e il dialogo, in cui i dipendenti possano sentirsi a proprio agio nell’esprimere le loro opinioni. Solo il nostro comune impegno a “fare la cosa giusta” ci consentirà di raggiungere i nostri obiettivi commerciali e di preservare e rafforzare il vero spirito di JTI.

Nelle interazioni con i colleghi, con i partner o con i fornitori, fai riferimento al Codice, parlane, assicurati di comprenderlo appieno e, soprattutto, di viverlo. Ogni giorno.

Un solo team. Una sola Condotta. Il nostro successo.


Howard Parks
Senior Vice President Human Resources and Chief Compliance Officer

«Nelle interazioni con i colleghi, con i partner o con i fornitori, fai riferimento al Codice, parlane, assicurati di comprenderlo appieno e, soprattutto, di viverlo. Ogni giorno.»

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